Stand J10 – 21, 22 et 23 septembre 2010 – Paris Expo, Porte de Versailles – Hall 7.1

EQUIPMAG est le salon des solutions globales dédiées au Retail pour une relation unique entre points de vente et consommateurs. C’est là l’objectif de Holy-Dis depuis plus de 20 ans en tant qu’éditeur de logiciels spécialisé dans la gestion du personnel et des activités et à la performance du point de vente. Acteur majeur et reconnu dans le secteur de la Distribution et leader dans le domaine de la Planification optimisée des ressources humaines, Holy-Dis innove en gardant en permanence pour objectif la satisfaction des besoins des utilisateurs et des attentes des consommateurs.
Les enjeux d’un bon planning sont multiples – légaux, sociaux, économiques et organisationnels – et concernent l’ensemble des acteurs du magasin.
Au quotidien, un point de vente doit savoir anticiper l’attente des clients tout en restant attentif aux demandes des salariés et aux objectifs budgétaires !
Les consommateurs sont en quête d’expériences, d’émotions ; un mauvais planning peut rapidement transformer leur visite en cauchemar.
Comment adapter vos ressources humaines aux variations des flux de visiteurs ?
Comment réduire les files d’attente en caisses ?
Comment mieux maîtriser vos budgets RH ?
Comment suivre les performances de vos RH ?
Comment contrôler les heures travaillées ?
Comment concilier qualité de service, objectifs de rentabilité et responsabilité sociale ?
Comment fluidifier vos processus depuis la prévision d’activités jusqu’à la paie ?
Comment …

Rendez-vous sur notre stand J10, face à l’entrée, pour découvrir nos solutions dédiées au Retail !

En savoir plus …

Voir nos clients ‘Retail’

Med-iT – Le salon International sur les Technologies de l’Information
12, 13 et 14 octobre 2010
Stand 32 – Hall 2 – Parc des Expositions de l’Office des changes (OCEC) – Casablanca – Maroc
MED-IT est un Salon Professionnel sur les Technologies de l’Information (Informatique, Internet, Télécoms) réservé aux décideurs du secteur IT.
Véritable carrefour d’échanges entre professionnels du secteur IT, le Salon Med-IT est aussi un rendez-vous très apprécié des entreprises et administrations marocaines qui profitent de cette opportunité pour venir s’informer sur les derniers matériels et solutions IT, rencontrer des professionnels à leur écoute et nouer des accords stratégiques avec des entreprises internationales à la recherche de partenaires.

Ainsi, Holy-Dis participe au salon Med-iT pour répondre à divers objectifs :

• Accompagner ses clients sur le territoire marocain
• Présenter ses nouveautés & innovations
• Développer son activité liée au Call Center et au Retail dans les pays du Maghreb
• Apporter des solutions pragmatiques à un marché en plein essor

Nous vous donnons rendez-vous les 12, 13 et 14 octobre 2010 Parc des Expositions de l’Office des changes de Casablanca.

Holy-Dis Adaptez les plannings de vos équipes à votre activité !

Web-séminaire en partenariat avec Actors-Solutions
Adaptez les plannings de vos équipes à votre activité !
19 Octobre 2010 – 11h00
S’inscrire

Retail & Banking Symposium – conférence Mix encaissement & gestion des Ressources Humaines : impacts et perspectives.
22 Septembre 2010 – 13h30
Crystalys – Velizy
Caisses Libre-Service, mobile shopping, paiement décalé, caisses réversibles… sont autant d’avancées technologiques du mix encaissement influant les habitudes et l’expérience des consommateurs ; qu’en est-il de l’organisation des équipes « Caisse » ?
Anticiper, prévoir, optimiser, adapter, maîtriser ses plannings devient plus complexe et surtout stratégique.
Quelles solutions pour concilier qualité de service, gestion des ressources et maîtrise des charges ?

Préparez votre visite à cet événement :

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Près de la moitié (42 %) des Super U et Hyper U utilisent les solutions de planification Holy-Dis pour organiser et optimiser les horaires du personnel et les activités en magasin !

A ce jour, Holy-Dis totalise 314 magasins du groupe Système U équipés de Planexa^®, la solution de planification optimisée des RH.
Au quotidien, ce sont donc 48 Hyper U (soit 89 % des points de vente de ce format), 264 Super U (38%) et 2 Marché U qui s’appuient sur Planexa^® (interfacé avec leur système d’encaissement Mona de Wincor Nixdorf), pour concilier les nombreux paramètres d’une bonne planification :

• Conformité avec la législation
• Attente en caisses et qualité de service
• Amplitude d’ouverture du point de vente
• Respect de l’équité
• Sureffectif impactant la productivité
• Sous-effectif freinant le chiffre d’affaires
• Compétences et polyvalences des salariés
• Gestion des absences et des desiderata…

Selon leurs besoins, les magasins U sont également équipés de solutions complémentaires intégrées à la suite Planexa^® :

• Tempsia™, logiciel de gestion des temps et des présences
• Follow-iT™, module de suivi individuel des performances
• ou encore de modules pour gérer les problématiques d’annualisation et de modulation…

Le parc de magasins équipés augmente en moyenne de près de 25 par an, signe de la confiance des utilisateurs, des directeurs et des associés.
20 % de nos clients Système U utilisent nos solutions depuis plus de 10 ans et 82 % depuis plus de 5 ans ; ils témoignent ainsi aux logiciels et collaborateurs Holy-Dis une fidélité sans faille et c’est ce qui nourrit notre satisfaction et le pragmatisme de nos choix dans les améliorations de nos solutions.

Cartographie des 314 magasins Systèmes U équipés en France

Découvrez le nombre de magasins équipés par centrale et par département en survolant la cartographie ci-dessous :

Holy-Dis compte d’autres magasins parmi les enseignes de la grande distribution : Cactus, Carrefour, Carrefour Market, Centre Leclerc, Cora, Géant Casino, Intermarché, Leader Price, Migros, Mosmart, …

Focus sur l’enseigne Système U

Les magasins U constituent le 4^e groupe de distribution alimentaire en France. Le groupement possède 26 entrepôts et est composé de presque 900 magasins avec au total 60 000 collaborateurs.
Partout en France, le groupement a fait de la grande surface de la petite ville sa spécialité, même si certains magasins sont particulièrement adaptés au contexte urbain. En dehors de la France métropolitaine, Système U est implanté dans les DOM-TOM.
Système U se développe à travers 3 enseignes, totalisant 894 points de vente en 2009 dont :

• 143 Marché U (surface moyenne : 696 m², effectif moyen : 20) ;
• 697 Super U (surface moyenne : 2 038 m², effectif moyen : 51) ;
• 54 Hyper U (surface moyenne : 4 607 m², effectif moyen : 147).

Le groupe dispose au total de 1 600 000 m² de surface de vente totale (surface moyenne : 1790 m²). Système U a réalisé un chiffre d’affaires annuel avec carburant de 17.92 milliards d’euros pour l’année 2008.
31,2 % des ménages sont clients d’un magasin U soit un gain de 500 000 clients en 2008.

Pour en savoir plus sur le groupe : www.magasins-u.com

Planexa®, des bénéfices nombreux et rapides pour l’ensemble des acteurs

Les enjeux d’un bon planning sont multiples – légaux, sociaux, économiques et organisationnels – et ils concernent l’ensemble des acteurs du magasin.

La création des emplois du temps est complexe et s’avère souvent être un défi quotidien pour les managers !
Il faut savoir anticiper l’attente des clients tout en restant attentif aux demandes des salariés et aux objectifs budgétaires ! Le triptyque Clients / Collaborateurs / Entreprise est dans l’environnement immédiat de la planification, ses éléments sont essentiels et inséparables. Le challenge consiste ici à trouver le juste équilibre au sein du triptyque. On entend ici par ‘juste’, la planification qui répondra à la fois aux attentes des clients, aux exigences des collaborateurs et aux objectifs de l’entreprise !

Taux de satisfaction globale : 94 %

Les principaux bénéfices cités par les utilisateurs :

‘Meilleure anticipation des besoins’
‘Aide au respect de la législation’
‘Des plannings bien présentés’
‘Optimisation nette du temps de travail’
‘Un gain de temps considérable dans la réalisation
des plannings’

97 % des clients prêts à recommander nos formations

Côté Entreprise planification

• Mise à disposition des plannings en temps et en heure
• Amélioration de la satisfaction des salariés
• Réduction de la rotation du personnel et donc des frais de formation
• …

Côté Collaborateurs

• Equité des emplois du temps
• Respect des règles légales
• Respect des règles individuelles
• Respect des demandes spécifiques (desiderata)
• …

Côté Utilisateurs

• Simplification de la tâche de planification des ressources
• Réduction du temps consacré à la réalisation des emplois du temps
• Centralisation des informations
• Homogénéisation des méthodes de planification
• Possibilité de simulation d’organisation
• …

Côté Clients

• Réduction du temps de passage en caisse
• Amélioration du service
• Accès facile aux conseils des vendeurs
• Réduction des ruptures en rayons

Tempsia™, la solution de gestion des temps et des présences éditée par Holy-Dis, s’est préparé pour l’été !
Les beaux jours se profilent, alors Tempsia™ propose à ses utilisateurs de se concentrer sur l’essentiel : leur métier.

Version après version, Tempsia™, offre un cocktail de nouvelles fonctionnalités à ses utilisateurs avec pour objectif : grappiller le temps perdu dans le traitement de certaines données et donc réduire les coûts de gestion des RH.

Décompte des heures réalisées, obligation légale

Tempsia™ est le support indispensable des responsables RH et opérationnel. Il améliore leur efficacité avec une solution adaptée aux secteurs d’activités de Holy-Dis. Il répond aux exigences légales et engendre des bénéfices immédiats, il permet de :

• Collecter les pointages, les stocker de manière durable (obligation de les conserver 5 ans après le départ du collaborateur) – voir les badgeuses électroniques compatibles
• Contrôler les heures d’entrées et sorties (fiables et infalsifiables)
• Calculer les compteurs nécessaires à la paie et les communiquer.

Tempsia™ est interfacé nativement avec Planexa^® et Excel (pour la planification) ainsi que les logiciels de paie tels que RH Place (Cegid), Sage ou encore Wingip (GII).

Pour en savoir plus sur Tempsia™

Temps réel et contrôle des horaires

La version 3.3.01 révolutionne la gestion des temps et présences et le contrôle des horaires, grâce à son calendrier individuel et son tableau de présence.

A partir de ces 2 écrans chaque Manager ou Responsable de service peut :

• Consulter les plannings prévisionnels et les modifier (2 clics)
• Saisir les absences (2 clics)
• Contrôler les horaires réalisés (2 clics)
• Suivre les compteurs personnalisés (2 clics)
• Visualiser en temps réel des ressources présentes, absentes, en retard … (1 clic)
• Diffuser des messages sur les badgeuses (2 clics)

Grâce à un profil restreint ne donnant accès qu’à ses propres effectifs, la répartition des tâches est souple et sécurisée.

Tempsia™, application Green IT

Le manager peut directement renseigner une information de type texte (« arrivée à 8h45, absence injustifiée dans l’attente de l’arrêt maladie du médecin »), au fil de la journée dans le tableau de présence. Il évite ainsi les éditions inutiles et le circuit de l’information est fluidifié. La personne responsable de la validation des horaires retrouvera directement la note à l’écran, et pourra corriger ou valider l’horaire en conséquence.

Des notes de rappel permettent de ne pas oublier les évènements ponctuels tels que les visites médicales, les entretiens individuels de vos salariés.

Les horaires prévus sont-ils toujours respectés ?

Absences, retards, changements de poste…pour facilement contrôler et maîtriser les horaires réalisés, Tempsia™ est l’outil idéal pour l’acquisition des temps de présence, leur comparaison aux horaires prévisionnels, l’analyse des anomalies et des écarts, et le calcul automatique des compteurs obligatoires.
Agir au fil de la journée constitue l’assurance de contrôler les coûts associés aux présences sur chacune des activités tout en évitant les dérives liées à l’évolution de la masse salariale.
Associé ou non à Planexa^®, Tempsia™ est non seulement un logiciel « métier » de GT, incontestable support à la paye, mais aussi un véritable outil qui rationnalise le temps nécessaire au suivi des heures comptabilisées.

Consultez les témoignages de nos clients :

Participez à un atelier de présentation de notre solution Tempsia™.

9^ème participation de Holy-Dis à cet événement majeur du Retail : cap sur le magasin du futur !

Equipmag – Le salon du point de vente, du retail et de la distribution
21, 22 et 23 Septembre 2010
Paris Expo, Porte de Versailles – Pavillon 7.1
Stand J 10
Quel magasin pour demain ? Quelles sont les priorités pour le rendre plus attractif, plus productif ? Quelles sont aujourd’hui les questions que se posent les enseignes ? A travers une nouvelle typologie, EQUIPMAG évolue et s’organise en 3 grands thèmes afin d’apporter un nouvel éclairage à ces questions.
Ré-enchanter le Magasin, Rendre le client autonome, Identifier ses besoins client, le fidéliser, apporter plus de sécurité dans un environnement éco-conçu…, voici quelques uns des enjeux qui font votre quotidien et les priorités des marques et des enseignes.
Ce sont autant de thèmes majeurs autour desquels EQUIPMAG 2010 va articuler sa réflexion prospective.

Préparez votre visite à cet événement :